Asystent/Asystentka (student/studentka IV/V roku) w Dziale Prawa Pracy

Kim jesteśmy?

Filipiak Babicz Legal jest jedną z największych kancelarii w Polsce. Na rynku usług prawnych kancelaria działa od ponad 15 lat, a jej zespół liczy ok. 80 pracowników, którzy w codziennej pracy skupiają się wokół wartości takich jak partnerstwo, zaufanie i zaangażowanie. Zespół #ExpertHouse tworzą specjaliści/specjalistki z wieloletnim doświadczeniem i pasją.

Twoje główne zadania?

• Wsparcie w projektach prawnych,
• Wspieranie prawników z uprawnieniami (wsparcie w przygotowywaniu i aktualizacji regulaminów pracy, regulaminów wynagradzania oraz innych wewnętrznych aktów prawa pracy),
• Współpraca z innymi działami kancelarii,
• Przygotowywanie artykułów i opracowań z zakresu prawa pracy i HR,
• Monitorowanie zmian w przepisach prawa i informowanie o ich wpływie na działalność klientów.

Czego oczekujemy?

• Statusu studenta IV lub V roku prawa,
• Zainteresowania prawem pracy i chęci pogłębiania wiedzy,
• Dobrej organizacji pracy i zaangażowania,
• Umiejętności analitycznych i skrupulatności,
• Umiejętności prostej komunikacji, w tym sporządzanie dokumentów w duchu legal design,
• Orientacji na szukanie praktycznych rozwiązań,
• Szacunku i transparentnej komunikacji,
• Gotowości do pracy stacjonarnej.

Co oferujemy?

• Umowę o współpracy z wynagrodzeniem adekwatnym do doświadczenia, umiejętności i samodzielności, na podstawie obowiązującej w kancelarii siatki wynagrodzeń
• Dodatkowe wynagrodzenia w ramach systemu prowizyjnego i premiowego
• Możliwość zdobycia praktycznego doświadczenia w renomowanej kancelarii,
• Współpracę przy ciekawych i różnorodnych projektach,
• Bezpośredni kontakt z doświadczonym zespołem ekspertów,
• Przyjazną atmosferę pracy i rozwój zawodowy.
• Komfortowe i przyjazne miejsce pracy w centrum Poznania (z parkingiem dla pracowników)
• Udział w działaniach CSR
• Benefity w postaci dofinansowania kart (medycznej, sportowej), budżety szkoleniowe
• Spotkania integracyjne, otwartość, rozmowy przy pysznej kawie

Co zrobić?
Aplikuj za pomocą poniższego formularza!

Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

Twoje dane osobowe jakie zamieścisz dokumentacji będziemy przetwarzać jedynie na potrzeby procesu rekrutacyjnego. Podstawą prawną przetwarzania danych jest art. 6 ust. 1 RODO. Dane usuniemy po zakończeniu procesu rekrutacji na ww. stanowisko. Odbiorcami danych będą jedynie podmioty, które zapewniają dla nas IT. Masz prawo do dostępu do swoich danych i uzyskania ich kopii, sprostowania, żądania usunięcia oraz ograniczenia przetwarzania. Masz też prawo do wyrażenia sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Przysługuje Ci również prawo do złożenia skargi do organu nadzoru (Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych).

CZEKAMY NA CIEBIE!